湖北枫泽房地产开发有限公司招聘启事
置业顾问:
要求:
1、 按照公司规章制度及经理安排规范的接电及一对一接访,并促成销售;
2、 协助并指引客户办理签约手续,并为客户贷款付款事宜提供必要的协助;
3、 协助客户办理入住,协调售后工作;
4、 客户追访、回访,维护客户关系,及活动邀约;
5、 检查维护售搂处环境;
6、 市场调研,并协助其他部门完成临时性工作。
任职资格:
1、基本要求:女性,1.62M已上,22周岁以上,专科及以上学历优先;
2、能力要求:1年以上地产项目销售经验优先,无经验者也可;
3、综合要求:专业能力突出,形象气质出众,语言表达能力强,具有良好的亲和力,和较强的抗压性;
4、意识要求:勤奋、敬业,热爱房地产行业、有明确的职业生涯规划;具有较强的服务意识和团队协作精神。
福利待遇:
1、底薪1500元(试用期后1800)+提成1.8‰(具体面议);
2、每月4天带薪休假,享受法定节假日;
3、提供免费午餐;
4、优越的工作环境,广阔的发展平台;
5、其他事项面议(开发商自己组建团队销售,销售预计今年开盘)。
销售内勤(文秘、办公、行政)
要求:
1、做事细心,责任心强;
2、工作稳定性较好;
3、熟练使用各项办公软件及房地产办证及银行按揭事宜;
4、本科学历,者可适当放宽;
福利待遇:
1、底薪具体面议;
2、每月4天带薪休假,享受法定节假日;
3、提供免费工作餐;
房地产平面设计师:
要求:
1、平面设计及相关专业,本科及以上学历;
2、4到5年以上房地产平面设计工作经验;
3、具备创新设计能力
福利待遇:
1、底薪具体面议;
2、每月4天带薪休假,享受法定节假日;
3、提供免费工作餐;
工程部经理:
要求:
1、建筑/工程类相关专业,年龄35—45岁;
2、具有设计院或房地产施工单位3—5年管理工作经验和相关资历职称证书,中级以上职称;
3、熟练使用CAD绘图软件和office软件,设计、管理能力强,能单独完成图纸设计变更,为相应项目提供技术支持;
4、熟悉房地产项目工程管理理论与实务;熟悉房地产开发各个环节,掌握工程项目的施工技术和管理方法;
5、工作责任心强,坚持原则,具备丰富的经验及良好的沟通与协调能力。
福利待遇:
1、底薪具体面议;
2、每月4天带薪休假,享受法定节假日;
3、提供免费工作餐;
施工员:
要求:
1、土木工程学及建筑相关专业毕业
2、应届毕业生,且有工作实习经验者优先
3、能吃苦耐劳者优先
福利待遇:
1、底薪具体面议;
2、每月4天带薪休假,享受法定节假日;
3、提供免费工作餐;
物业部经理:
要求:
1、物业管理等相关专业,本科以上学历,中级职称及以上优先;
2、有8年以上物业管理或住宅管理项目的从业经验,3年以上同等岗位工作经验;
3、精通物业资产及经营管理,熟悉一般财务知识,具有全面处理物业管理中发生重大事件及物业管理日常运作和维护能力;
福利待遇:
1、底薪具体面议;
2、每月4天带薪休假,享受法定节假日;
3、提供免费工作餐;
保安:
要求:
1、有房地产安保工作及管理经验者优先;
2、退伍军人,身高1.75cm已上、体重65公斤已上者优先;
3、精神面貌、自我约束力强及身体健康良好者优先;
4、能服从分配上级安排任务及勇于保护公司财产安全者优先。
福利待遇:
1、底薪1500元(试用期后1800);
2、每月4天带薪休假,享受法定节假日;
3、提供免费工作餐
园林工程师:
要求:
1、景观设计、工民建、结构工程、建筑设计及相关专业,本科及以上学历;
2、4到5年以上房地产园林景观设计工作经验,有工地现场工作经验者优先考虑;
3、具备园林工程设计项目中园建施工图的设计经验。
福利待遇:
1、底薪具体面议;
2、每月4天带薪休假,享受法定节假日;
3、提供免费工作餐;
公司电话:0716-8188888 简历发至邮箱:414819394@qq.com
公司地址:沙市区跃进路6号